Bolaget ska bedriva management consulting med fokus på att stödja och utveckla verksamheten mot bättre kunkurrenskraft, lönsamhet och tillväxt inom bygg- och anläggning samt tillverkande industri. Tillhandahålla personer för interimslösningar i olika positioner samt styrelseuppdrag såsom ledamot eller ordförande. Investeringar och handel i värdepapper och företag.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 146 | 214 | 237 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -37 | 96 | 65 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -26 | 102 | 65 |
Årets resultat (tkr) | 89 | 59 | 39 |
Summa tillgångar (tkr) | 428 | 582 | 651 |
Antal anställda | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 146 | 214 | 237 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -37 | 96 | 65 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -26 | 102 | 65 |
Årets resultat (tkr) | 89 | 59 | 39 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 428 | 582 | 651 |
Tillgångar (tkr) | 428 | 582 | 651 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 283 | 294 | 335 |
Obeskattade reserver (tkr) | 165 | 305 | 280 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | -20 | -17 | 37 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 428 | 582 | 651 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 100 | 100 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | ||
Omsättning per anställd (tkr) | 146 | ||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -25.3% | 44.9% | 27.4% |
Soliditet | 93.9% | 88.3% | 82.4% |
Kassalikviditet | -2140.0% | -3423.5% | 1759.5% |
Bolaget ska bedriva management consulting med fokus på att stödja och utveckla verksamheten mot bättre kunkurrenskraft, lönsamhet och tillväxt inom bygg- och anläggning samt tillverkande industri. Tillhandahålla personer för interimslösningar i olika positioner samt styrelseuppdrag såsom ledamot eller ordförande. Investeringar och handel i värdepapper och företag.